您想與業(yè)界HR廣泛交流嗎？特別邀請(qǐng)您參加 2005年3月18日浦瑞新春客戶答謝活動(dòng)
《金融業(yè)人力資源經(jīng)理體驗(yàn)學(xué)習(xí)互動(dòng)分享會(huì)》
本課程特色
讓您動(dòng)起來的培訓(xùn)課程
中國市場(chǎng)開放以來，吸引世界各公司紛紛到大陸投資、設(shè)廠，中國經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展為蕭條中的世界經(jīng)濟(jì)帶來了希望。然而，這片充滿機(jī)會(huì)的沃土，也因?yàn)槌时稊?shù)成長的經(jīng)濟(jì)，而產(chǎn)生了一些斷層、盲點(diǎn)，潛藏著管理上的危機(jī)；企業(yè)該如何教育培養(yǎng)具有團(tuán)隊(duì)精神、愿意挑戰(zhàn)自我能力極限的員工，面對(duì)危機(jī)時(shí)，能否擁有正確判斷及處理的能力？
專門針對(duì)中國企業(yè)特點(diǎn)研發(fā)的體驗(yàn)訓(xùn)練課程
團(tuán)隊(duì)探索體驗(yàn)課程是融合美國PA（Project Adventure）30余年的體驗(yàn)式培訓(xùn)理論精髓，并充分結(jié)合近10年中國企業(yè)管理與培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)而研發(fā)的課程，提供中國企業(yè)各階層精英完善的團(tuán)隊(duì)建立各項(xiàng)系統(tǒng)的體驗(yàn)式培訓(xùn)。
所以我們特邀您共同分享、研討體驗(yàn)式學(xué)習(xí)所帶來的喜悅。在課程中，您將獲得如下收益：
何謂體驗(yàn)式學(xué)習(xí)，體驗(yàn)式學(xué)習(xí)如何應(yīng)用于企業(yè)管理。
體驗(yàn)團(tuán)隊(duì)成員如何彼此溝通與信任。
體驗(yàn)團(tuán)隊(duì)建構(gòu)的過程與理論應(yīng)用。
體驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)者的角色定位。
團(tuán)隊(duì)溝通 信任建立 團(tuán)隊(duì)合作 心態(tài)及觀念改變 企業(yè)文化建立 如何帶領(lǐng)員工解決問題
邀請(qǐng)對(duì)象
金融企業(yè)主管人力資源的高層管理人員
人力資源部門主管/培訓(xùn)主管
參加人數(shù)
每公司限額2名
最新學(xué)員評(píng)價(jià)
我以前認(rèn)為，現(xiàn)在依然認(rèn)為，這是我在國內(nèi)見到過的最好的體驗(yàn)培訓(xùn)課程。 （上海華師大心理學(xué)教授葉斌）
了解到體驗(yàn)式學(xué)習(xí)是一種能夠透過人的心靈的培訓(xùn)方式，在解決問題的過程中，思維被解放，心智被打開，且可以讓受訓(xùn)者真正感覺到團(tuán)體動(dòng)力作用的存在。 （北京李寧體育用品有限公司）
這次課程帶給我全面的自我內(nèi)省，一些無意識(shí)的舉動(dòng)和言語將給別人怎樣的影響，主動(dòng)權(quán)全在于自我，改變很難，但必須思考：什么是真正的團(tuán)隊(duì)合作？應(yīng)突破“小我”，真正從公司和團(tuán)隊(duì)利益出發(fā)，僅僅具備團(tuán)隊(duì)合作的意識(shí)是不夠的，要找到團(tuán)隊(duì)合作的方法和技巧及真正展現(xiàn)出具體的行為。 （麥當(dāng)勞中國公司）
相關(guān)安排
舉辦時(shí)間、地點(diǎn)：2005年3月18日下午13：00-17：00，深圳
電話：0755-88302553、0755-88302553
傳真：0755- 83260201
E-mail: hr@cftchina.com
注意事項(xiàng)
請(qǐng)著輕便裝、輕便（球）鞋參加，女士請(qǐng)著褲裝。
費(fèi)用
免費(fèi)。為方便我們提前安排會(huì)務(wù)，請(qǐng)?zhí)崆皥?bào)名，屆時(shí)持浦瑞確認(rèn)邀請(qǐng)函參加。
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